面對“社會(huì)不知社會(huì)學(xué)”的狀況，rebecca的第一步攻略便是“先發(fā)制人”，“專業(yè)不熱門，又怎么樣！我不要遮遮掩掩，在簡歷的第一位置，我告訴別人我從社會(huì)學(xué)學(xué)到了什么。就這樣，我把‘弱項(xiàng)’化為‘賣點(diǎn)’?！蓖ㄟ^把中規(guī)中矩的八股簡歷調(diào)整為有所側(cè)重的個(gè)性表達(dá)，rebecca獲益良多：簡歷石沉大海的情況少了，招聘現(xiàn)場詢問你到底學(xué)什么的少了，面試時(shí)讓她談特長的多了。
隨著局面的打開，rebecca遇到了新困惑，她仿佛“萬金油”，常被列入備選名單，與理想崗位擦肩而過。如何能找到非己莫屬的崗位呢？rebecca進(jìn)行了分析，大型市調(diào)公司實(shí)習(xí)的經(jīng)歷和專業(yè)的統(tǒng)計(jì)分析理論是她的長處。
今年2月，當(dāng)某外資房產(chǎn)咨詢公司開宣講會(huì)招聘投資分析初級研究員時(shí)，rebecca遞了簡歷。面試不甚緊張，接下來的實(shí)習(xí)卻是白熱化的競爭。篩選比例3：1，個(gè)個(gè)出自名校，專業(yè)比她對口的也不少———比如學(xué)投資經(jīng)濟(jì)的。
經(jīng)過兩個(gè)月的實(shí)習(xí)和嚴(yán)格的考核，re-becca最終入選，除了因?yàn)樗孕?，更因?yàn)樗Αe人一周實(shí)習(xí)2-3天，她實(shí)習(xí)4天；實(shí)地調(diào)研，初期取得的數(shù)據(jù)與后期差別很大，她就把前期調(diào)研的商鋪又跑了一遍；做分析報(bào)告，她不僅圍繞公司設(shè)置的要點(diǎn)，還作了更仔細(xì)、更深入的分析，提出了獨(dú)到的見解。
工作幾個(gè)月來，rebecca有時(shí)很辛苦，接到緊急的項(xiàng)目忙得沒有下班的概念，她說“選工作像挑情人，選你所愛，愛你所選?！?br />
聽了別人的故事，是不是有點(diǎn)躍躍欲試了呢？其實(shí)，找到滿意的工作最重要的一條就是早做準(zhǔn)備。(編輯：自華)
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